根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號），結(jié)合通山縣事業(yè)單位編制、崗位空缺情況以及事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)縣委、縣政府研究同意，通山縣事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員28名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘對象及資格條件

（一）招聘對象

本次招聘對象為符合崗位條件的應往屆高校畢業(yè)生和各類社會人才。

（二）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度，遵紀守法；

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3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)；

5.具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力；

6.具備崗位所要求的其他條件；

（三）有下列情形之一的人員不能應聘

1.現(xiàn)役軍人；

2.全日制高校在讀的非應屆畢業(yè)生；

3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員；

4.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應當執(zhí)行回避制度的人員；

6.通山縣區(qū)域內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)人員；

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、招聘崗位

具體招聘崗位及資格條件詳見《2025年通山縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。

三、報名

本次公開招聘考試工作由通山縣人事考試院負責組織實施。

（一）報名時間

2025年7月7日9:00至7月11日18：00。報名窗口于2025年7月11日18：00準時關(guān)閉。

屆時，審查狀態(tài)為“不通過”或“退回補充資料”的報考人員視作報名失敗。請報考人員盡量將報名、補充資料等操作提前，不要在臨近窗口關(guān)閉時操作，避免報名失敗。

（二）報名方式

本次公開招聘考試的報名、查詢、繳費和準考證打印均通過進行，不設現(xiàn)場報名點。報名人員應如實填寫、提交報名信息，報名信息必須真實、準確、完整、有效。報考人員選擇在“相關(guān)證件材料上傳”選項中分別上傳報名材料（詳見“報名要求”中第5條“報名材料”），不支持壓縮包上傳材料。

（三）報名要求

1.報考人員應仔細閱讀本招聘公告、《崗位表》等內(nèi)容，熟悉相關(guān)要求，對需要填寫的每一項內(nèi)容要認真考慮，慎重填報，嚴肅對待。每人只能選擇一個崗位報名。在網(wǎng)上報名期間，未通過資格審查的，可以重新選報其他崗位；已通過資格審查的，不能改報其他崗位。

2.報考人員應如實填寫有關(guān)信息，誠信報考。要對照《崗位表》的條件要求，仔細填寫個人信息，并對填報信息的真實性、準確性負責，如報考人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫錯誤、虛假信息，由此產(chǎn)生的一切后果由報考人員承擔。

3.相關(guān)時間節(jié)點的確定:

（1）年齡計算截止日期為2025年7月31日，《崗位表》中相關(guān)崗位的年齡條件均按周年計算。如某崗位年齡要求30周歲及以下，即為1994年8月1日及以后出生，以此類推。

（2）工作經(jīng)歷時間的計算截止時間為2025年7月31日。

4.工作經(jīng)歷要求：報考有工作經(jīng)歷要求崗位的考生，須提供崗位工作經(jīng)歷的有效證明（簽訂的《勞動合同》和社保繳納證明或工資發(fā)放證明等）。

5.報名材料：

（1）本人近期免冠正面電子證件照片(彩色證件照片);

（2）有效第二代身份證正反面；

（3）學歷證書、《教育部學歷證書電子注冊備案表PDF版》；學位證書、《中國高等教育學位在線驗證報告PDF版》；（2025屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書的需提供《教育部學籍在線驗證報告PDF版》）；

（4）機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員參加應聘的，須提供所在單位及主管部門同意參加應聘的證明，未提供的取消應聘資格；

（5）享受加分優(yōu)惠政策的報考人員須提供經(jīng)審核確認的《通山縣事業(yè)單位公開招聘享受優(yōu)惠政策審核表》；

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（6）報考條件中要求的其他相關(guān)證件。

（四）資格審查

資格審查貫穿于招聘全過程。報考人員要對填報信息的真實性、準確性負責,對填報虛假內(nèi)容,偽造證件、材料,騙取考試資格的,一經(jīng)查實,取消報考應聘資格,并計入個人誠信檔案，報名結(jié)束后，由縣人社部門組織統(tǒng)一復審。

（五）報名確認及繳費

2025年7月14日9:00至7月16日17:00，資格審查通過的報考人員繳費確認報名。每位考生須繳納考試費用100元（依據(jù)鄂價費字〔2007〕18號文件規(guī)定）未按期繳費確認者視為自動放棄。

（六）打印準考證

2025年7月16日9:00至7月19日9:00，已確認報名人員自行登錄互聯(lián)網(wǎng)服務平臺（）下載并打印準考證。準考證和身份證作為筆試和面試入場憑證，報考人員務必妥善保管，請勿隨意丟棄，準考證遺失不補。

四、筆試

（一）筆試時間及地點、科目

1.時間：2025年7月19日（星期六）

2.地點：詳見準考證

3.科目：8:30-10:00 職業(yè)能力傾向測驗

10:00-12:00綜合應用能力

（二）筆試類別及形式

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1.針對不同招聘崗位特點，本次筆試按綜合管理類（A類）、社會科學專技類（B類）、自然科學專技類（C類）、衛(wèi)生醫(yī)療類（E類）分類設考（詳見崗位表）。

2.《職業(yè)能力傾向測驗》《綜合應用能力》卷面滿分均為150分，筆試成績=（《職業(yè)能力傾向測驗》成績+《綜合應用能力》成績）÷3。

3.本次公開招聘筆試，不指定考試輔導用書，不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

（三）關(guān)于開考比例的界定

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為體現(xiàn)競爭擇優(yōu)原則，本次招聘報名人數(shù)和崗位計劃人數(shù)須達到3∶1的比例方可開考。報名結(jié)束后，對報名人數(shù)達不到規(guī)定開考比例的招聘崗位，需要取消、核減或降低開考比例予以保留的，由招聘單位提出調(diào)整申請，經(jīng)縣人社部門核準備案后，通過通山縣政務網(wǎng)公布崗位計劃調(diào)整情況。

（四）筆試成績查詢

筆試成績在筆試結(jié)束7個工作日內(nèi)在通山縣政務網(wǎng)公布，考生可查詢本人成績。同時發(fā)布筆試卷面成績最低合格線，低于最低合格線的考生不能進入下一招聘環(huán)節(jié)。

五、面試

面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試，重點測試考生政治思想水平、綜合分析能力、反應適應能力、語言表達能力、專業(yè)知識面、專業(yè)能力與經(jīng)驗等方面的基本素質(zhì)。

（一）筆試結(jié)束后，在筆試合格分數(shù)線內(nèi)的名單中，按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例、筆試成績從高分到低分的順序確定面試人員，如最后一名出現(xiàn)并列情形則一并進入面試環(huán)節(jié)。入圍面試人員達不到1∶3的，需要取消、核減或降低開考比例予以保留的，由招聘單位提出調(diào)整申請，經(jīng)縣人社部門核準備案后，通過通山縣政務網(wǎng)公布崗位計劃調(diào)整情況。

（二）面試公告發(fā)布后，考生放棄面試的，取消其面試資格，不再進行遞補，因考生放棄面試導致該職位達不到規(guī)定競爭比例的，該職位可正常開考。設置面試最低合格線，面試最低合格分數(shù)線為75分，未達到最低合格線的，不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。

（三）面試時間和地點另行發(fā)布。

（四）面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)，將面試成績及總成績在通山縣政務網(wǎng)統(tǒng)一公布。

六、考試成績計算

（一）考試成績計算

總成績實行百分制，折算比例如下：

考生總成績＝筆試成績×40％＋面試成績×60％。（精確至小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位“四舍五入”） 。

其中根據(jù)《關(guān)于統(tǒng)籌做好農(nóng)村訂單定向免費醫(yī)學生培養(yǎng)工作的通知》（鄂衛(wèi)通〔2020〕25號）文件精神，衛(wèi)健系統(tǒng)本次對國家培養(yǎng)已畢業(yè)的五年本科層次“免費醫(yī)學生”崗位計劃以直接考核招聘的方式進行招聘，不進行筆試和面試?？偝煽冇嬎愠鰜砗?，對進入體檢考察人員名單在通山縣政務網(wǎng)公布。

(二）筆試加分

1.根據(jù)國家和我省關(guān)于引導和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作、參軍入伍的政策要求，對在2025年7月31日前服務期滿2年且考核合格（稱職）的“三支一扶”計劃和大學生志愿服務西部計劃項目人員、在軍隊服役5年（含）以上高校畢業(yè)生退役士兵，報名本次招聘，參加了統(tǒng)一筆試，且筆試卷面成績達到最低合格線的，實行加分政策優(yōu)惠，在折合成百分制的筆試成績上加5分。“三支一扶”計劃、大學生志愿服務西部計劃項目部分人員選派報到時間在7月之后，當年同批次、無其他特殊情況的，可視為服務期滿。

2.上述享受加分人員筆試成績加分計算公式：（《職業(yè)能力傾向測驗》＋《綜合應用能力》卷面得分）÷3＋5分＝筆試成績。上述人員中已公開招聘、政策性安置為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務員的，或報考定向崗位的，不再享受此加分優(yōu)惠政策。

3.符合享受優(yōu)惠政策的上述人員須主動下載填寫《2025年通山縣事業(yè)單位公開招聘享受優(yōu)惠政策審核表》（附件2，以下簡稱《審核表》），及時向各項目當?shù)厥?、縣主管部門提供審核材料(其中，“三支一扶”人員經(jīng)各地“三支一扶”辦公室審核確認，大學生志愿服務西部計劃項目人員經(jīng)各地團委審核確認，高校畢業(yè)生退役士兵由各地退役軍人事務局審核確認)。經(jīng)審核確認后，在2025年7月14日前將《通山縣事業(yè)單位公開招聘享受優(yōu)惠政策審核表》(加蓋公章)掃描件發(fā)至郵箱1017181786@qq.com。同時，須送達原件至通山縣人社局事業(yè)單位人事管理股(通山縣迎賓大道30號,縣人社局912室，電話:0715-2880071),不按時提交《通山縣事業(yè)單位公開招聘享受優(yōu)惠政策審核表》（掃描件和原件）的，視同放棄享受加分優(yōu)惠政策。

（三）考試成績排名規(guī)則和并列優(yōu)先原則

考生總成績由高到低排名。報考同一崗位的考生總成績相同時，筆試成績高的考生優(yōu)先聘用。按以上原則排名后，考生成績?nèi)韵嗤?，學歷高者優(yōu)先聘用。

七、體檢和考察

按考生筆試和面試總成績,根據(jù)招聘崗位從高分到低分按招聘崗位計劃數(shù)1∶1的比例確定進入體檢、考察人選。

（一）體檢

1.體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等規(guī)定組織實施。

2.用人單位或受檢人對體檢結(jié)果有疑問的，可以復檢。復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

3.應聘者須認真完成全部體檢項目，如在規(guī)定時間不按要求完成體檢項目的，視同自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性應聘人員，應按醫(yī)囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項目，待妊娠期結(jié)束后補做有關(guān)體檢項目，體檢合格的再行辦理相關(guān)手續(xù)。

4.體檢費用由應聘者承擔。申請復檢的，由申請方負擔復檢費用。

（二）考察

1.考察工作由主管部門和用人單位負責，對體檢合格的考生,按照有關(guān)規(guī)定和程序進行考察?？疾靾猿值虏偶?zhèn)?、以德為先標準，注重對應聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等方面的情況進行全面考察。

2.考察中還要對應聘者的報考資格進行復核。

3.考察中若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實的情形的，取消聘用資格。

八、公示及聘用

體檢、考察合格的人員確定為擬聘用人員，名單在通山縣政務網(wǎng)上進行公示，公示時間不少于5個工作日。公示無異議的，或者有舉報投訴經(jīng)查證不實的擬聘人員，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘人員逾期（自接到聘用通知20日內(nèi)）不報到的，取消聘用資格，再進行遞補。

事業(yè)單位新聘人員使用事業(yè)編制，按照《事業(yè)單位人事管理條例》實行崗位管理，由用人單位與其簽訂聘用合同，并按所聘崗位執(zhí)行國家、省和市里有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。

九、其他

《公告》中相關(guān)環(huán)節(jié)涉及遞補人員的，“可遞補”是指招聘單位有權(quán)根據(jù)需要決定是否遞補，不是必須遞補。

十、違紀行為處理

對違反公開招聘紀律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部第35號令）處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關(guān)處理。

本公告中有關(guān)政策口徑由通山縣人社局負責解釋?！秿徫槐怼分兴袃?nèi)容，由招聘單位（主管部門）負責解釋。

附件：

1.2025年通山縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表

2.2025年通山縣事業(yè)單位公開招聘享受優(yōu)惠政策審核表

通山縣人力資源和社會保障局

2025年7月1日

附件下載：

附件1：2025年通山縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表(1).xlsx104.71Kb

附件2：2025年通山縣事業(yè)單位公開招聘享受優(yōu)惠政策審核表.xls19.5Kb